Поделиться:

В регионах СЗФО было размещено более 30,5 тыс. вакансий доступных людям с инвалидностью

photo

С начала текущего года в регионах Северо-Западного федерального округа (СЗФО) было опубликовано более 30 500 вакансий, доступных для людей с инвалидностью. Этот показатель превышает аналогичный показатель прошлого года на 36%, о чем сообщили аналитики сервиса по поиску работы hh.ru.

По данным аналитиков сервиса hh.ru, в целом по России наблюдается увеличение количества вакансий, доступных для людей с инвалидностью, с начала текущего года. Этот рост составил 45%, что привело к публикации 270 000 вакансий, предлагающих трудоустройство соискателям с инвалидностью.

В Санкт-Петербурге данный прирост составил 46% по сравнению с показателями 2023 года. С января по август текущего года работодатели Санкт-Петербурга разместили более 19 000 вакансий, доступных для соискателей с инвалидностью по условиям и требованиям, которые готовы обеспечить компании.

Среди самых инклюзивных вакансий в Санкт-Петербурге выделяются такие роли, как курьер легких посылок, водитель, менеджер по продажам, оператор колл-центра и продавец-кассир.

Аналитики отмечают, что наибольшую открытость для людей с инвалидностью демонстрируют сферы электронной коммерции, логистики и ритейла, если сравнивать количество вакансий и количество откликов на них.

В некоторых сферах наблюдается заметный рост вакансий, предлагающих трудоустройство людям с ограниченными возможностями здоровья. К примеру, по сравнению с прошлым годом, стали более инклюзивными следующие должности: бухгалтер (+80%), секретарь (+56%), инженер-конструктор (+52%), упаковщик (+56%), маркетолог (+23%).

Ранее телеканал «Санкт-Петербург» сообщил о том, что трудоустройство для людей с инвалидностью станет более доступным в Санкт-Петербурге.

0

0

0

0

0

Комментарии

Актуальное